Network
* Tidak cocok dengan budaya perusahaan
Budaya perusahaan yang cenderung teratur kadang membuat generasi Gen Z tidak betah dengan kerja-kerja yang serba teratur dengan tuntutan kerja yang tinggi.
Baca Juga: Lowongan Kerja Terbaru PT Agro Wana Lestari, Butuh 1.350 Orang dari NTT
* Ingin gaji yang lebih besar
Kebutuhan akan gaji tinggi berpengaruh besar karena biaya hidup yang semakin tinggi di jaman modern.
* Ingin coba pekerjaan lain
Akibatnya Gen Z ini akan memiliki kerugian untuk kehidupannya sendiri.
Kerugian yang akan dialami Gen Z ini adalah:
* Karir tidak berkembang
Karena mudah bosan, maka membuat karir Gen Z tidak bisa berkembang.
* Sulit dapat kepercayaan
